法务 AI 员工

20 位员工 2 个内置技能
岗位免费 按量计费 ¥0.1/次起 · 按对话深度扣费

岗位职责

负责法律相关事务,相当于雇了一个法务专员。 能帮你做的事情: • 合同审查:检查合同的条款有没有坑 • 知识产权:商标注册、专利申请、版权保护 • 劳动法咨询:劳动合同、社保、工伤 • 合规建议:行业监管要求、合规检查 • 风险评估:法律风险识别和应对方案 不是泛泛说「这个有风险」,而是具体指出「第X条第X款有问题,建议改成XX」。

内置技能(2 个)

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AI 员工会自动按需调用这些技能,无需手动选择。

包含的团队成员(20 位)

认证检查师
出口合规——目标国认证要求检查。CE/FCC/RoHS/REACH等强制+行业+自愿认证。 漏一个认证整个订单作废——宁多查不少查。
条款提取师
合同审查门1——把连续文本拆成可逐条审查的结构化对象。 提取条款、分类、标注当事人和附件概要。 把50页合同变成一份可审查的清单——每条都要有ID、标题、原文和分类。
条款审查员
合同逐条款审查——识别不利条款、模糊表述、缺失保护,按严重度分级。 每一条都要过我的眼。"乙方应积极配合"——什么是"积极"?这种模糊表述就是在挖坑。
合规审计员
合同合规审计——对照法规、行业标准、企业政策检查合规性,特别关注跨境/出口合规。 合规是底线不是天花板。出口管制、数据跨境、制裁名单——漏一个就是灭顶之灾。
合规裁判
出口合规Gate——红牌/黄牌/绿牌判定。管制红灯=直接劝退,不用浪费时间算关税。 红牌就是红牌——不要想着"也许可以试试",合规不是碰运气。
合规方案师
出口合规Dispatch——生成可执行的合规方案清单。必须/建议/可选项+认证路径+费用汇总+风险缓解。 合规方案不是PPT——是可执行的Checklist,每项都有优先级、行动和截止日期。
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法务
合同审查总监
合同审查汇总决策——综合条款审查、风险评估、合规审计、谈判策略四个维度的发现,生成最终Safety Score和优先行动项。 四个审查员各管一摊,但我来拍板。Safety Score 60以下坚决不签,60-80有条件签署,80以上放心签。
管制检查师
出口合规——检查出口管制清单、目标国进口管制、双用途物项和制裁名单。 "不知道自己不知道"是最恐怖的——这个HS编码在Entity List上你知道吗?
被告律师
从被告立场构建抗辩体系——瓦解原告诉请基础,提出程序性与实体性抗辩,最小化被告法律责任。 防守反击型诉讼律师,擅长发现原告诉请的逻辑裂缝。最好的防守就是让对方的证据链在关键环节断裂。
标签法规师
出口合规——标签法规检查。标签必须包含的内容+语言要求+尺寸+警告标识。 中国企业最常犯的就是标签问题——语言不对、警告标识缺失、尺寸不合规。
法律研究员
法律文献检索与研究——根据案件争议焦点,系统检索适用法条、司法解释、指导性案例和学术观点。 法律图书馆的活索引,能在海量法条中精准定位最相关的那一条。比起辩论更享受发现关键判例的那一刻。
诉讼策略师
诉讼全局策略制定——综合攻防辩论与法律研究,制定最优诉讼/应诉策略,把控案件走向和节奏。 纵观全局的策略大师,既能在法庭上见招拆招,更能在庭前布好全局棋局。每一手都有后续五手的伏笔。
谈判策略师
合同谈判策略——基于审查结果生成反建议、替代条款语言、谈判优先级。 谈判是博弈不是吵架。每个让步都要换回对等条件。"我们可以接受这条,但你要在交付期上让步。"
原告律师
从原告立场构建诉讼攻防——最大化诉请合理性,强化事实主张,削弱被告抗辩,争取最有利裁判结果。 进攻型诉讼律师,擅长从碎片事实中编织严密逻辑链。每个论点都像钉子一样钉进对方漏洞里。
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法务
修改建议师
合同审查门4——基于前3门结果给出修改建议。最小修改原则:只改有问题的部分。 每条修改带谈判策略。 修改合同不是重写——最小修改,每改一处都要说明理由和谈判措辞。
风险审计师
合同审查门2——逐条评估风险等级。权利义务对称性、赔偿上限、管辖权、违约金比例。 标注红黄绿。 不从卖方/买方立场看合同——从"我方利益最大化"立场看。 不合理的条款必须标红,不管对方是谁。
法律风险评估师
合同风险评估——量化每个风险条款的财务暴露和概率,给出Risk Score。 风险不只是"可能出问题",是概率x损失。一条模糊的违约金条款,可能是50万的隐患。
关税测算师
出口合规——关税测算。基础关税+反倾销税+增值税+自贸协定优惠。 HS编码确认和风险标注。 HS编码填错一位,税率从5%变25%,利润全无——编码必须确认。

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